Q１、年次有給休暇とはどのような制度でしょうか。 A１、 　年次有給休暇とは、毎年一定の日数...

１．２０２３年４月１日から、中小企業において時間外労働の割増賃金率が引き上げられていることはご存...

　現行制度では、労働者は、男女問わず、原則１か月前までに申し出ることによって、原則子どもが1歳に...

Ｑ１、パワハラ防止法とは。 Ａ１、 　職場のパワーハラスメント対策が法制化され（労働施策...

（大阪高等裁判所　平成３１年２月１５日判決） １　事案の概要 　アルバイト職員（有期契約労働...

（東京地方裁判所平成３０年３月９日判決） １　事案の概要 　Ｘらは、居酒屋Ｙの調理スタッフ「...

（最高裁判所第２小法廷 平成２９年７月７日判決） １、事案の概要 　本件は、勤務医であるＸが...

※平成２５年４月１日から施行されている改正労働契約法の「無期転換ルール」の適用がはじまります。 ...

（外国人の技能実習の適正な実施及び技能実習生の保護に関する法律） Q１、そもそも外国人の技能実...

Q1、女性活躍推進法ができたと聞いていますが、この法律が作られた目的はどこにあるの ですか。 A...

Q１、労働安全衛生法が改正されたと聞きましたが、その内容はどのようなものですか。 A１、化学物質管...

（最高裁平成26年3月24日判決） １、事案の概要 ①Xは電機メーカーYの最先端製品製造ライ...